Die Zahnmedizin wird weiblich. Der Frauenanteil in Studium, Anstellung und Niederlassung steigt kontinuierlich. In der Altersgruppe von 45 bis 55 Jahren sind Zahnärztinnen mit 48,9 Prozent vertreten. Damit einhergehend wurden familienfreundliche Tätigkeitsmodelle entwickelt, wie Teilzeitbeschäftigung, Zahnärztinnen und Zahnärzte in Anstellung oder die Niederlassung in eigener Praxis. Die eigene freiberufliche Niederlassung bietet in allen genannten Möglichkeiten die besten Optionen, private Bedürfnisse mit der beruflichen Situation in Einklang zu bringen. Dies bestätigen viele Umfragen unter jungen Zahnärztinnen und Zahnärzte. Der Trend zur eigenen Praxis ist dabei ungebrochen. Die Ausgestaltung der Work-Life-Balance kann gerade in dieser Form eigenverantwortlich und ohne große Einschränkungen umgesetzt werden. Zudem können freiberufliche Niederlassungen dem Zahnärztemangel in ländlichen Regionen entgegenwirken. Der FVDZ bietet mit Existenzgründerprogrammen Rechts-, Steuer- und Versicherungsberatung umfassende Unterstützung bei der Niederlassung an. Weiterhin begrüßt der FVDZ das zunehmende Engagement von Zahnärztinnen in den Gremien der Selbstverwaltung. Der FVDZ setzt sich weiterhin dafür ein, dass die Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit all seinen Facetten auch in Zukunft freiberuflich ausgestaltet werden kann.